裴厂长的脸上，也挂满了凝重。
作为一个当了十几年一把手的人，尤其还是从一线凭借能力上位的人。
管理？
他可谓是颇有心得！
内部团结。
这不管到了什么时候，都是一个企业绝对的生命力！
可是，横亘在这件事情中间的。
却是现有体制的障碍！
集体企业
职工的收入，那都是有文件规定的！
随意变更？
已经超越了裴厂长权利的范畴。
所以。
怎么做，才能做到既不违规，又能让职工得到实惠？
裴厂长的脑子，开始了高速运转！
“呵呵……”
看着愁眉苦脸的裴厂长，吴涯突然笑了。
“嗯？吴老板，你这是已经想到了解决的办法吧？那还不赶紧说出来咱们详细讨论一下，怎么还有时间吊我的胃口呢？流水线一到，矛盾可就会立马升级了啊！”
裴厂长猛地想到了什么。
抬头看着吴涯，脸上尽是不悦。
都什么时候了？
还不赶紧有话快说。
现在两拨人已经出现了分歧，跟随着一会儿流水线的到来。
必然得先将隔阂在升级一步。
这个时候，不赶紧将已经预知的事情摁灭在萌芽状态。
却还有时间跟自己开玩笑？
岂有此理。
一看裴厂长真的不高兴了，吴涯也连忙收起了笑容。
“裴厂长，虽然你无力改变工资制度，但是你却有权利发放奖金吧？”
发放奖金？
唰~
裴厂长的双眼，瞬间爆出了一抹亮光！
不错。
发放奖金的权利，身为一厂之长还是被允许的！
吴涯这个办法，既不违规又能顺利执行。
简直太好了！
能让自己的职工，在自己这一任上提高收入。
身为厂长，这绝对是值得骄傲的一笔！
未来，老工人们也肯定会念念不忘的一笔！
啪！
激动之下的裴厂长，猛地一拍大腿。
但随即……
他的手就停在了腿上！
而他眼中的光芒，也紧跟着就暗淡了下去。
发奖金可以，但哪来的钱啊！
吴涯的承包费，他除了留足职工工资以外。
就全额上缴街道了！
因为，这是规定！
尤其现在面临市场不景气的情况，厂里的财务更是已经受到了严格控制。
他，有心无力啊！
“哈哈哈，裴厂长，怎么激动了半天又蔫吧了呢？”
吴涯眼睛一斜，满是揶揄的调侃了一句。
明知故问。
“还能为了什么？你这个办法听着不错，但也就是给了我个空欢喜而已！”
裴厂长一脸阴郁，闷声回道。
“哈哈哈，都是钱闹的！唉，像是裴厂长这么英明神武的人，却也因为钱而陷入了愁眉不展的境地！真是一分钱，难倒了英雄汉！”
可吴涯却似没有感觉一般，依旧没心没肺的调侃着裴厂长。
仿佛对方的工人涨不涨工资，跟他一毛钱关系都没有。
矛盾，涉及不到他的利益一样！
这一下，可把个裴厂长气坏了。
矛盾是你挑起来的。
你不进流水线，什么事都没有。
而且矛盾一旦激化，受损失最大的也是你吴涯。
可你现在，却是一副没心没肺的样子。
闹得我瞬间，成了皇上不急太监急。
行。
你都不急，那我就更不急了。
于是，他一句话也没有再说。
耷拉着脸，杵在地上。
看着前方，阴云密布。
吴涯一看，这是动了真火了。
若裴厂长不是一心为他，绝对不会如此情绪化。
所以心中感激的同时，也不敢再继续开涮了。
微微的靠近了一些，这才低声又道：
“咱们可以再签一份协议！主要内容就是，制定阶梯式的生产数量！你的数量达到了我的要求，那我就以奖励的形式给你现金！这样，你手里不就有钱了吗？不也就可以自由支配了吗？而且任谁查账也都不怕！因为协议在手，来源合法！”
制定生产数量。
按照阶梯递进的方式，给晨思厂颁发奖励。
比如。
以一百匹布为一个阶梯。
完成了，我奖励你若干现金。
超出十匹，我再给你一个数额的奖励。
以此类推。
这种办法，在后世相当通用！
是为了刺激自己的原料供应商，能加大马力超额供货。
避免自己的原料，出现后继无力的现象。
而这种方式，也有一个统称。
叫做，长期合作协议供货商！
简称，长协。
吴涯将它给照搬到了这个年代。
不仅十分超前，而且还解决了燃眉之急。
更为难能可贵的还是，它的存在并不违规！
因为，它本身就是顺应市场发展，才出现的合理产物！
“哈哈哈，我就说嘛，你小子只要脑精开动，那就绝对不出凡品！好主意！绝世是个精妙绝伦的好主意！”
裴厂长刚刚弥漫而起的一脸阴郁，此刻又在瞬间烟消云散了。
代之而起的，又是一片激动和难以压制的兴奋。
提高职工待遇。
这可是要被载入民众心中，甚至还会留名在晨思青史中的作为啊！
多少年后，当人们提起今日的晨思厂。
也就一定会想起那个，让他们生活发生了巨大改善的裴厂长！
可想而知，裴厂长的内心是有多么激动了！
而吴涯的服装帝国，也因为这些繁琐的顺利解决。
正式踏上了跳板，开始了起飞的节奏！
起飞！
“快看，流水线到了！”
许久，不知是谁喊了一声。
将几百号人的目光，瞬间汇聚到了路的尽头。
那里。
一溜十几辆大车，正在尘土弥漫之中。
飞快的朝这里驶来！
轰隆隆，滴滴滴。
一声声汽笛，一阵阵轰鸣。
仿佛是最强烈的节奏，震撼着在场所有人的内心！
脸色，都在这瞬间涨红。
盛满了对未来的期待！
https://zerifeisheng.com/book/27319/6377961_2.html
