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第277章 开年会议

新年的热闹正式过去,华远集团总部重新恢复了活力。

加上今年入职的员工,华远集团员工的规模再次创下新高。整个集团员工数量,突破八千人。

当然这八千人中,有不少是服务行业的人员。

这些人员包括集团的保洁,保安,厨师,服务员等等。相对于技术人员,这种服务人员也是必不可少的。

不过华远集团的服务人员的挑选也很严格,毕竟工资福利待遇在哪里摆着呢。而且服务的是本公司的员工,那就邀请他们必须更加的用心,为所有员工创造一个更好的条件。

八千多名职工,再加上一些职工家属在这里,自然是很热闹。

华远集团总部已经全部交付,华远职工学校也正式投入运营,从幼儿园到高中。孩子从两岁就可以送到幼儿园的托班。一直到高中毕业都可以在这个学校上学。

而且在这所学校上学,所有开支都免费。学校一日三餐都免费,平时的各种社团课也免费,里面的设施也免费,包括孩子们的校服都是免费的。

学生统一穿校服,不允许穿其他衣服进入学校。

同时统一管理,严格管理,对于这一点员工们也很支持。越是严格,孩子越能成才。对于孩子的教育,他们更认真。

除了平时的课程之外,放学之后还有各种社团课,兴趣班等等,可以让孩子在这里受到最好的教育。

同时放学后,由学校组织各种社团,各种活动,也丰富了学生们的生活。至于孩子的作业,在学校老师都会领着孩子完成。

这里的教育理念很简单,专业的事情交给专业的人。

在这所学校上学的孩子,回到家里不需要做任何作业。所有的作业都在学校里完成,针对不同孩子的不同情况,老师也会侧重点的辅导。

孩子的一日三餐,孩子的学习,孩子的兴趣等等,家长根本不用担心。连接送孩子,都不需要家长操心。

从小就培养孩子的独立性,从幼儿园开始,孩子们就开始独立上下学。毕竟学校距离生活区很近,而且全程没有任何的车辆。

每个孩子都会背着自己的小书包和身份牌,很小的时候还有老师护送的。

同时这个路程,全程都有高清摄像头二十四小时无死角监控。每天上学和放学的这段时间,还有专业人员盯着摄像头,如果有什么意外情况,会第一时间通知服务工作者。

如此的教育环境,家长可就轻松多了。平时上班根本不用担心孩子的问题,如果你下班时间比较晚,孩子也可以在学校多呆一段时间,有专门的老师带领。

根据自己的时间反馈给学校,学校再详细的规划每一个孩子的放学时间等等。

家长不用操心孩子们的饮食,孩子们的教育。等孩子放学回家,家长要做的就是陪伴好孩子就行了。

如此的职工学校,找遍整个华夏,能有这样的标准的企业也不多。如此的福利,绝对是华远集团最硬核的福利。

对这种福利感受最深的,就是有孩子的员工。

以前,每天下班之后,还要考虑接孩子,辅导孩子作业的问题。

现在,新学期开学,有孩子的家长,突然一下轻松了起来。

啥都不用干了,简直太轻松了。

不仅家长们高兴,孩子们也高兴,因为相对于原来自己的学校,新学校简直太舒服了。

“妈,我们学校的饭菜超好吃,比你做的好吃太多了。我今天晚上吃了五个虾,还有两块鱼肉,还有一杯牛奶……”

“老爸,我们学校有游泳馆,我们今天上了游泳课。我报了游泳社团……”

“哎呀,妈,我作业都写完了。我们老师带着我们一起写的作业。我英语不太好,不过我们放学后,有英语社团课。老师会教我们的……”

自从孩子开学后,这几天员工的话题,几乎都是围绕着孩子议论的。

一开始,他们还担心孩子们不适应。

但是事实却恰恰相反,孩子们太喜欢这所新学校了。相对于原来的学校,这所学校的老师更有耐心,更负责任。同时学校环境也非常好,饭菜也好,社团课也多。一个班级也没这么多人,老师管理起来也方便。

整个学校采取小班制度,幼儿园,一个班级不得超过二十五人。小学到高中,一个班级不得超过35人。

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