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003、特别考核

“没什么后台的,别这么说。”林夕皱了皱眉。

看来,自己是关系户的事情,整个科室的人都知道了。作孽啊。

虽然有叶阿姨照拂,但自己明明是凭真本事的好么?

林夕来到叶主任办公室,里面一位皮肤白净很有气质的微胖短发阿姨坐在里面。

叶心怡抬头看了他一眼,便招招手,让他进来坐下。

“叶主任,您找我什么事?”工作场合,林夕不想叫阿姨。

叶心怡四十多岁,年轻的时候定然是个美人胚子,峨眉微挑:“林夕啊,这几天感觉如何?还能胜任吗?”

“还行吧。”林夕谦虚地说道。

“还行就好。不过,平时也要学会与同事们打好关系。你毕竟年轻,这方面要多历练,不要老是搞得有人告小状。”叶心怡看着他道。

“嗯嗯,我会努力的。”林夕毕竟年纪小,在这方面很有压力。早就听说职场里面勾心斗角了,只是,这个,并非他所擅长啊。也不知道是谁人告小状,也不大好问。

叶心怡叹了一口气,说道:“你爸爸这样了,我也很伤心,也很理解你的心情。但平时不要老往那边跑了。要去的话也等下班了再去,不要让别人说闲话。”

这么一说,林夕就心里明白了,隐约知道是哪个小人了!

“职场跟学校不同,人际关系都比较复杂,什么都要靠自己。学校里老师有义务教你,但是在社会上,就没有人有这个义务了。刘医生人还不错,这也是我将你安排给他带的原因,但是刘医生的医术称不上卓越,仅仅是比你多了些经验,你是一个好苗子,凡事都要靠自己,多学多练,有什么不懂的也可以来问我。”

“阿姨,我会的!”林夕感受到了叶心怡的关切之情,忍不住便改换了称呼。

叶心怡对这声“阿姨”很满意,又语重心长地道:“我们急诊科,是整个医院的缩影,工作性质也相当重要,代表了一个医院的整体水平。本来能进这个科室的都是骨干,我将你安排进来也是承受了比较大的压力的,而且,你刚刚进来,我就帮你争取到了科聘合同,一般只有硕士,才能拿到这个待遇,很多人因此不服,都盯着你看呢。”

“我知道的,您放心,我一定努力,不辜负您的期望。”林夕总感觉叶阿姨看他的眼神,好像在看她的儿子。

“现在,事业单位都面临改制,科聘合同其实就相当于正式工了,每个月都是有绩效考核的,尤其是对你这种新人,三个月后还有一场特别的考核,到时候可能医院的领导都会来关注一下,你要有一个心理准备!”叶心怡提点道。

林夕顿时精神抖擞,没别的,他是学霸出身,最擅长的就是考试了,不管笔试,还是动手,只要是考试,他就莫名地像注入了鸡血。

没有发挥失常一说,只有超常发挥,逢考必过。多年的学霸,跳级,证明了这一点。

叶心怡奇怪地看了他一眼,心道,别的新人一听绩效考核,还有什么特别考核,都紧张得不行,林夕倒好,反而兴奋了。这孩子真是有些与众不同啊。

“你可千万不要掉以轻心啊!特别考核,形式不定,有时候院长心血来潮,会亲自出题的,若是表现不好,你叶阿姨也救不了你!”叶心怡忍不住告诫道。

林夕更加兴奋了,连连道:“断不让阿姨你失望!”

叶心怡皱了皱眉,这什么孩子啊。咋就一点不紧张呢?你不紧张,我就感觉你不够重视,万一表现不好,工作没了,我怎么跟你爸交代啊?

想起林远华,叶心怡心头就泛起莫名的情绪,心说,若是当年自己跟了林远华,兴许,孩子也这么大了。唉~

她现在也有女儿了,只是女儿十分叛逆,不像林夕这么听话懂事,平时和她也不怎么亲近。心中琢磨着,什么时候让他们两个见见,兴许林夕能带好妮儿呢。

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